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AMBIARéf. PPT-FND

PowerPoint - Les fondamentaux

Bureautique Fondamentaux

Durée

14 à 28 heures (2 à 4 jours) selon le format

Modalités

Présentiel, Classe à distance

Reconnaissance

Formation non certifiante (attestation de fin de formation)

Format de vente

Inter-entreprise ou Intra-entreprise

Délai d’accès

Inter : jusqu’à 5 jours ouvrés avant la session ; intra : en moyenne 15 jours ouvrés après l’acceptation du devis

Tarif intra

Sur devis

Pourquoi suivre cette formation

Savoir construire un diaporama clair et convaincant est une compétence clé. Cette formation vous apprend à maîtriser PowerPoint, à harmoniser vos supports et à dépasser la page blanche pour convaincre votre public.

À l’issue de cette formation, les participants seront capables de

  • Prendre en main l'interface et la logique de construction d'un diaporama PowerPoint
  • Organiser et structurer leurs idées avant de créer les diapositives
  • Intégrer et mettre en valeur différents médias (textes, images, graphiques, formes)
  • Garantir l'harmonie visuelle et le respect de la charte graphique d'une entreprise
  • Diffuser et animer une présentation avec assurance devant un public

Formats proposés

ESSENTIELFondamentaux14 heures (2 jours)720 € HTpar participant (inter-entreprises)
ACTIONImmersion21 heures (3 jours)1 080 € HTpar participant (inter-entreprises)
IMPACTTerrain28 heures (4 jours) · dont une journée en décalé1 510 € HTpar participant (inter-entreprises)

Chaque format reprend le précédent et y ajoute des journées.

Public visé

Tout collaborateur, manager, assistant, commercial ou chef de projet amené à concevoir et à projeter des supports visuels dans le cadre de ses fonctions.

Prérequis

Maîtrise de l'environnement Windows (gestion des fichiers, utilisation du clavier et de la souris). Aucun prérequis sur le logiciel PowerPoint.

Prérequis techniques à distance

La classe virtuelle se tient sur Microsoft Teams : AMBIA fournit à chaque participant un compte pour la durée de la formation. En intra-entreprise, elle peut aussi se tenir sur l’outil que l’entreprise utilise déjà, par exemple Zoom ou Google Meet.

Le participant se connecte depuis un ordinateur équipé d’une caméra, d’un micro, d’un accès à internet et d’un navigateur à jour, dans un lieu calme. Si la formation le demande, le formateur donne accès à un poste de travail à distance, depuis le navigateur.

Pendant la formation, l’assistance technique répond à support@ambia-skills.fr.

Objectifs pédagogiques

Identifier les outils de l'interface, les modes d'affichage et les règles d'or de la mise en page. Expliquer à quoi sert le masque des diapositives pour harmoniser une présentation. Insérer et mettre en forme des éléments textuels, graphiques et multimédias. Évaluer la lisibilité et l'impact visuel d'une diapositive. Valider la cohérence de la mise en page et les transitions avant la diffusion. Concevoir un diaporama professionnel complet, structuré et prêt à être projeté.

Programme détaillé

Jour 1ESSENTIEL

Matin

Structurer ses idées et maîtriser l'environnement PowerPoint

Dépasser la peur de la page blanche et utiliser l'interface avec aisance.

  • Définir son objectif et préparer le déroulé de son contenu sur papier (chemin de fer)
  • Prise en main de l'interface : ruban, onglets clés, barre d'état et sections
  • Gestion des diapositives : insertion, duplication, réorganisation et choix des dispositions

Atelier pratique

Prise en main de l'interface et création de la structure générale du document.

Cas métier

Le livret d'accueil RH - Construire le chemin de fer de la présentation du livret d'accueil.

Compétence acquise

Savoir construire la structure logique et synthétique d'une présentation.

Livrable

Le squelette de la présentation, organisé en sections et en diapositives de titre.

Après-midi

Mettre en valeur le texte et maîtriser les visuels

Rendre le texte attractif et intégrer des images de qualité.

  • Saisie et mise en forme du texte : puces, alignements, interlignes et typographies
  • Manipulation des formes géométriques et intégration d'icônes
  • Insertion, recadrage et retouche d'images
  • Transformer une liste en schéma avec SmartArt

Atelier pratique

Exercices pas à pas de retouche d'images et d'alignement des objets.

Cas métier

La fiche d'une offre de service - Mettre en images une offre de service ou un argumentaire commercial.

Compétence acquise

Savoir illustrer et rendre vivante une information écrite.

Livrable

Une série de 4 diapositives équilibrées et illustrées.

Jour 2ESSENTIEL

Matin

Tableaux, graphiques et découverte du masque

Rendre les chiffres lisibles et harmoniser l'ensemble du support.

  • Création et mise en forme de tableaux clairs
  • Insertion de graphiques clairs (histogrammes, secteurs)
  • Utiliser le masque pour placer automatiquement l'en-tête, le pied de page et le logo

Atelier pratique

Personnalisation guidée d'un masque de diapositives.

Cas métier

Le bilan d'activité trimestriel - Présenter l'activité du trimestre avec un graphique sobre.

Compétence acquise

Savoir présenter visuellement des chiffres et appliquer une charte.

Livrable

Une partie « bilan d'activité » conforme à la charte de l'entreprise.

Après-midi

Animer sa présentation et réussir sa prise de parole

Utiliser les animations à bon escient et projeter son diaporama en toute confiance.

  • Réglage de transitions fluides (effet Morphose)
  • Utilisation des animations d'apparition progressives
  • Prise en main du mode Présentateur (notes, chronomètre, diapositive suivante)
  • Préparation des supports d'impression et export PDF

Atelier pratique

Réglage du mode Présentateur et d'animations sobres.

Cas métier

La présentation devant le groupe - Présenter son projet à l'oral en conditions réelles.

Compétence acquise

Finaliser et animer une présentation avec assurance.

Livrable

Diaporama complet, animé et prêt pour projection.

Jour 3ACTION

Matin

Du chemin de fer à l'action : construire la présentation d'un projet interne

Réutiliser en autonomie le chemin de fer, le masque et les règles de lisibilité des journées ESSENTIEL pour construire de A à Z une présentation de lancement.

  • Réactiver les acquis des journées ESSENTIEL : rappel visuel et quiz sur le chemin de fer, la règle « une idée par diapositive », le masque et l'alignement des objets.
  • Passer d'un brief brut (notes, chiffres clés, charte graphique) à une présentation structurée, illustrée et prête à projeter.

Atelier pratique

Entraînement en binômes : réécrire trois diapositives surchargées en appliquant les règles de lisibilité, avec correction croisée entre binômes.

Cas métier

Le lancement d'un projet interne (cas fil rouge) - À partir d'un brief brut, les participants conçoivent la présentation de lancement en réutilisant leur chemin de fer et leur masque, puis la projettent en mode Présentateur devant le groupe.

Compétence acquise

Savoir concevoir en autonomie une présentation complète, structurée et conforme à une charte.

Livrable

La présentation de lancement du projet, construite avec le chemin de fer et le masque des journées ESSENTIEL.

Après-midi

Éprouver ses graphiques et son mode Présentateur en simulation de comité

Mettre à l'épreuve ses réflexes de synthèse et de prise de parole : transformer un rapport dense en un support court et le défendre en temps limité.

  • Retour sur les tableaux, les graphiques, les animations et le mode Présentateur vus les jours précédents.
  • Choisir le bon graphique pour chaque message et réduire un rapport dense à l'essentiel.

Atelier pratique

Exercice guidé : pour une série de données, choisir et construire le graphique le plus parlant, puis comparer les choix entre participants.

Cas métier

Le rapport à la direction (cas fil rouge) - Chaque participant transforme un rapport d'activité dense en un support de 8 à 10 diapositives, puis le présente en temps limité devant un comité joué par le groupe, avec les retours du groupe et du formateur.

Compétence acquise

Savoir synthétiser une information chiffrée et la défendre à l'oral avec un support efficace.

Livrable

Le support de présentation à la direction, issu de la grille d'évaluation AMBIA d'un diaporama réussi.

Jour 4 · en décaléIMPACT

Matin

Diagnostic de vos présentations et de vos blocages

Repérer avec le consultant-formateur les défauts de lisibilité, de structure du discours ou d'application de la charte de l'entreprise.

  • Chaque participant ou l'équipe présente ses présentations existantes et ses masques habituels, et partage ses retours d'expérience depuis la formation.

Après-midi

Améliorer ensemble vos supports réels

Restructurer et améliorer sur mesure les supports réels de l'entreprise (masques, argumentaires commerciaux, rapports de direction) et renforcer l'aisance à l'oral des collaborateurs.

  • Reprise en direct des supports de l'entreprise (masque officiel, argumentaire commercial ou rapport de direction à venir) et coaching sur la prise de parole.

Les ateliers et cas métier de ce programme pourront être adaptés par le consultant-formateur selon les besoins, le niveau et les prérequis des participants, pour favoriser l’atteinte des objectifs pédagogiques.

Méthodes et moyens pédagogiques

Méthodes mobilisées

Pédagogie active, démonstrations, cas d'entreprise, quiz interactifs et corrections pas à pas.

Moyens techniques

Un poste informatique par apprenant équipé de Microsoft PowerPoint, un support de cours numérique, une bibliothèque d'exercices pratiques, un vidéoprojecteur ou système de partage d'écran.

Moyens humains

Formation animée par un consultant-formateur expert en communication visuelle et certifié Microsoft.

Modalités d’évaluation

Évaluation diagnostique

Recueil des besoins et auto-positionnement en amont de la formation.

Évaluation formative

Exercices pratiques guidés et construction progressive du projet fil rouge.

Évaluation sommative

Questionnaire de validation des acquis sous forme de QCM en fin de formation et évaluation de la qualité technique du diaporama réalisé lors de l'atelier de synthèse.

Suivi

  • Feuilles de présence signées par demi-journée, en présentiel comme à distance.
  • Attestation de fin de formation remise à chaque stagiaire, mentionnant les objectifs, la nature, la durée et les résultats de l’évaluation.
  • Certificat de réalisation adressé au client ou au financeur.
  • Questionnaire de satisfaction remis à l’issue de la formation.

Délai d’accès

Inter-entreprises : L’inscription est possible jusqu’à 5 jours ouvrés avant le début de la session, sous réserve des places disponibles.

Intra-entreprise : La formation débute en moyenne 15 jours ouvrés après l’acceptation du devis.

Ce délai peut être adapté selon la disponibilité des sessions, le positionnement du stagiaire et, le cas échéant, l’instruction du dossier de prise en charge par le financeur.

Accessibilité handicap

Nos formations sont adaptables aux personnes en situation de handicap. Veuillez nous contacter pour étudier les aménagements nécessaires.

Référent handicap : accessibilite@ambia-skills.fr. Aucune reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé ni aucun justificatif médical n’est exigé.

Indicateurs de résultats

Indicateurs publiés à partir de 3 avis.

Mode de calcul : www.ambia-skills.fr/notre-approche#notes

AMBIA - Organisme de formation professionnelle - 254 rue Vendôme, 69003 Lyon - 07 56 44 70 44 - contact@ambia-skills.fr - SIRET 130 176 597 00016

Déclaration d’activité enregistrée sous le numéro 84692748569 auprès du préfet de région Auvergne-Rhône-Alpes. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État.

Fiche mise à jour le 30/10/2026